Las diferencias entre las Mujeres y los Hombres al frente de sus negocios
Publicado el día 1 Abril, 2008
Clasificado en En la red, Mujer y empresa, TODAS, Tecnología y sociedad|
Key Facts: Temas clave sobre las mujeres empresarias
Center for Women’s Business Research ha publicado una edición actualizada de Key Facts about Women-Owned Businesses, de donde extraemos los siguientes datos:
• En contra a la percepción general, las mujeres propietarias de negocios se parecen a los hombres dueños de empresas en estar dispuestas a adaptarse a las nuevas tecnologías y lo hacen en mayor número (el 24% vs. el 18%) que otras mujeres en general.
• En Estados Unidos, una amplía mayoría (83%) de las mujeres empresarias (dueñas de sus negocios) se implican personalmente en elegir y adquirir la tecnología precisa para sus empresas.
• Las mujeres dueñas de empresas valoran la tecnología para hacer posible la flexibilidad del sitio de trabajo:
- el 61% usa la tecnología para conciliar las responsabilidades del trabajo y el hogar.
- el 44% una la tecnología para posibilitar a sus emplead@s trabajar fuera de los espacios de su trabajo a través del teletrabajo o para tener horarios laborales más flexibles.
• Las mujeres empresarias que se dedican a las ventas se implican más que los hombres en:
- La identidad de sus compradores, su personalidad, su vida y profundizan más en su trato (72% vs. 39%)
- Los planes de negocio de sus compradores (79% vs. 52%)
- Los planes para sus empleados actuales (86% vs. 61%)
• Las Mujeres al frente de negocios están preparadas para asumir riesgos: la mayoría de las mujeres (66%) están dispuestas a arriesgar en inversiones de negocios.
• Las mujeres y los hombres empresarias-os tienen diferentes estilos de gestión: Las mujeres promueven los vínculos y son más proclives a consultar con los expertos, los empleados, y los propietarios de negocios de colegas.
Fuente/Más datos en: Key Facts about Women-Owned Businesses (en inglés)
Otros artículos que pueden interesarte:
Comentarios
Una respuesta a “Las diferencias entre las Mujeres y los Hombres al frente de sus negocios”
Puedes enviarnos tu comentario o un Ping (trackback) desde tu weblog.
Nota: Los comentarios fuera de tema, con insultos o con repetidas faltas de ortografía, no serán admitidos.
No dejeís tampoco números de teléfono. Recordad que los comentarios sirven para debatir sobre el artículo. Gracias por participar en la conversación.












Me alegra saber que la mujer empresaria valora mas aspectos que el meramente económico,a pesar de que mis experiencias no coincidan con estos datos. Todas las empresarias que conozco hacen lo mismo que los empresarios:mas por menos. Me gustaría encontrarme alguna de esas empresarias que consultan, que invierten en tecnología para conciliar vida laboral con vida familiar y se preocupan por los asuntos de sus empleados/as. SALUDOS